言行與場合相吻合
人的言談舉止體現(xiàn)著人的交往能力和本身素質(zhì)以及品格，不同的場合需要不同的言行，在不同的場合下要求人用不同的身份來適應(yīng)。怎樣才算是得體的言行，怎樣才能夠通過合適的言行突現(xiàn)自己的優(yōu)點，從而使自己成為社交場合左右逢源的成功人士呢？下面幾點建議對你一定有所幫助。
首先要明確所扮演的角色類型。如果不能正確地判定自己所扮演的角色，就會引起言行欠妥，給生活、工作帶來不好的影響。社會是一個廣闊的現(xiàn)實舞臺，人們必須扮演各種不同的社會角色——上級、下屬、朋友、父母、孩子等，扮演不同的角色，對其言行有著不同且嚴(yán)格的要求。
其次要進行必要的角色教化。也就是要通過角色學(xué)習(xí)、鍛煉、教育，使個人的角色行為接近和符合社會的要求和期望。就像是人們認(rèn)為醫(yī)生應(yīng)是什么樣子、教師應(yīng)是什么樣子、律師應(yīng)當(dāng)怎么做等，每個人只有知道這些才能做到這些，所以角色教化是得體的必備要件。然后要能迅速完成角色轉(zhuǎn)移或角色變化。例如，當(dāng)一位父親在家訓(xùn)斥兒子時，他的上司推門進來，這位父親就應(yīng)微笑著招呼上司，這時角色由父親變?yōu)橄聦?。人們?yīng)能迅速地實現(xiàn)這種角色轉(zhuǎn)換。隨著環(huán)境位置的變化，個人角色也不斷發(fā)生變化或轉(zhuǎn)移。
最后要積極主動地協(xié)調(diào)解決角色沖突。解決沖突的方法是根據(jù)“輕重緩急”的不同，采取角色單一化的辦法，一個場合只扮演一個社會角色，例如上例中父親讓兒子回避，先招呼上司的做法。有的時候在同一場合同時具有多種身份、扮演多種角色，如果不能很好地協(xié)調(diào)這種角色沖突，會嚴(yán)重影響人際關(guān)系的協(xié)調(diào)。